人資長

人力資源是企業發展的根本，以人為重心，把人當作企業最重要的投資標的，認知每個人的獨特性，注重企業與個人價值的契合，招幕人才、使用人才、培訓人才、評鑑績效、人才汰留等，人資長著重於招幕人才，但其必需了解人力資源與企業運作的相關性，知道企業目前與未來所需的人才，並且擁有洞察人性的本能，學習相關面試技巧，才能為企業徵得有用的人才，另外、用人與訓練則與公司制度相關，留用人才的關鍵則在於公司文化。

職能要求：心理學、哲學、商學相關科系

薪資福利：約基本工資三倍以上

工作性質：責任制